儿子交社保交了8年意外突世离弃有一儿子有抚恤

儿子离世后，其遗属可能享有抚恤金补助。分析：根据相关法律，劳动者因公或非因公死亡后，其遗属有权享受一定的抚恤金或丧葬补助。具体标准由各地社保政策决定，通常包括一次性抚恤金和定期遗属生活补助。您儿子已缴纳社保8年，若符合相关条件，其儿子（即您的孙子）作为遗属，可能有权享受这些补助。提醒：若社保部门未主动提供或您不确定是否符合条件，应及时咨询并申请，避免错过申请时效。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有两种：一是向当地社保部门咨询并申请抚恤金；二是若对社保部门的处理结果不满，可申请行政复议或提起行政诉讼。选择建议：首先尝试与社保部门沟通，了解具体政策和申请流程。若沟通无果或认为处理不公，再考虑行政复议或诉讼途径。
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具体操作：1. **咨询社保部门**：携带儿子身份证明、死亡证明、遗属身份证明等材料，前往当地社保部门咨询抚恤金政策和申请流程。2. **准备申请材料**：根据社保部门要求，准备完整的申请材料，包括抚恤金申请表、遗属关系证明等。3. **提交申请并等待审核**：将申请材料提交至社保部门，并耐心等待审核结果。期间可保持与社保部门的沟通，了解审核进度。4. **处理异议**：若对审核结果有异议，可向社保部门提出复议申请，或根据法律规定提起行政诉讼。在此过程中，建议咨询专业律师，以确保自身权益得到充分保障。